评分及理由

（1）得分及理由（满分2分）

学生答案：G，标准答案：G。该选项与上下文关于AI在招聘中减少偏见的内容完全匹配，G选项提到AI能比人类浏览更多简历并筛选更有潜力的候选人，与原文"remove some of the unconscious bias from hiring decisions"和"help identify where there may be bias"逻辑一致。得2分。

（2）得分及理由（满分2分）

学生答案：A，标准答案：C。A选项讨论AI替代工作中枯燥部分，与"More Effective Marketing"部分关于优化邮件主题行和增加收入的内容不匹配。C选项关于跨渠道广告绩效分析和优化才是对营销部分的有效补充。得0分。

（3）得分及理由（满分2分）

学生答案：E，标准答案：E。该选项与"Saving Customers Money"部分关于保险公司使用AI更准确评估风险的内容完全匹配，E选项中Domingos的引述准确反映了AI在保险定价中的应用。得2分。

（4）得分及理由（满分2分）

学生答案：B，标准答案：B。该选项与"Improved Accuracy"部分关于机器学习提供更可靠统计数据的内容完全匹配，B选项中EY会计师事务所使用AI审查合同的例子很好地体现了提高准确性的主题。得2分。

（5）得分及理由（满分2分）

学生答案：D，标准答案：D。该选项与"Protecting and Maintaining Infrastructure"部分关于预测性维护的内容完全匹配，D选项"predict if something needs attention now"准确反映了AI在基础设施维护中的预防性作用。得2分。

题目总分：2+0+2+2+2=8分